Об утверждении Положения о порядке проведения аттестации руководителей муниципальных унитарных предприятий Акбулакского поссовета -

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

АКБУЛАКСКИЙ ПОССОВЕТ

АКБУЛАКСКОГО РАЙОНА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

__________________________________________________________________

05.12.2016 № 923-п

п. Акбулак

Об утверждении Положения о порядке проведения аттестации руководителей муниципальных унитарных предприятий Акбулакского поссовета

На основании Федерального закона от 14 ноября 2002 года № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных предприятиях» п о с т а н о в л я ю:

1. Утвердить Положение о порядке проведения аттестации руководителей муниципальных унитарных предприятий Акбулакского поссовета согласно приложению № 1.

2. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

3. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава Акбулакского поссовета В.В. Пташкин

Разослано: в дело, МУП «Благоустройство»

Приложение № 1

к постановлению главы администрации

МО Акбулакский поссовет

от 05.12.2016 № 923-п

Положение о порядке проведения аттестации руководителей

муниципальных унитарных предприятий Акбулакского поссовета

1. Общие положения

Настоящее Положение устанавливает порядок проведения аттестации руководителей муниципальных унитарных предприятий (далее – Предприятие).

Аттестация руководителей Предприятий проводится в целях:

- объективной оценки деятельности руководителей Предприятий и определения их соответствия занимаемой должности;

- оказания содействия в повышении эффективности работы Предприятий;

- стимулирования профессионального роста руководителей Предприятий,

- выявление перспективы использования потенциальных способностей руководителей Предприятий, стимулирование роста их профессиональной компетенции;

- определение необходимости повышения квалификации, профессиональной подготовки или переподготовки руководителей Предприятий;

- своевременное освобождение руководителей Предприятий от должности или перевод на менее квалифицированную работу.

1.3. Аттестации подлежат все руководители Предприятий, за исключением:

- руководителей Предприятий, находившихся в отпуске по уходу за ребенком, в течение одного года после выхода на работу;

- беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет;

- руководители Предприятий, находящиеся на длительном лечении.

1.4. Первичная аттестация руководителей Предприятий проводится не ранее,

чем через один год после заключения трудового договора (контракта), а

последующая аттестация раз в три года, согласно установленному графику

проведения аттестации.

2. Порядок проведения аттестации руководителей

муниципальных унитарных предприятий

Основанием для проведения аттестации является распоряжение главы муниципального образования Акбулакский поссовет.

2.1 Состав и работа аттестационной комиссии утверждается распоряжением главы.

2.2 Аттестационная комиссия определяет форму проведения аттестации (собеседование и/или тестирование). Аттестационный лист должен содержать не менее 50 вопросов, собеседование – 12 вопросов. Тестирование проводится в письменной форме, собеседование проводится в устной форме. Перечень вопросов пересматривается не реже одного раза в 3 года. Количество правильных ответов, определяющих успешное прохождение аттестации руководителем Предприятия, не может быть менее одной второй от общего числа правильных ответов.

Аттестационные тесты должны обеспечивать проверку знания руководителем Предприятия: отраслевой специфики МУПа и специфики управления МУПа; правил и норм по охране труда; основ гражданского, трудового, налогового, финансового законодательства РФ; основ управления МУПом, финансового аудита и планирования.

2.3 Информация о проведении аттестации руководителей Предприятий доводится до сведения каждого аттестуемого в срок не позднее чем за 1 месяц до дня аттестации. В случае неявки аттестуемого на заседание аттестационной комиссии без уважительных причин руководитель предприятия считается не прошедшим аттестацию и подлежит повторной аттестации в порядке и в сроки, установленные настоящим Положением. Руководитель Предприятия, не явившийся на заседание аттестационной комиссии по уважительным причинам, обязан представить главе администрации Акбулакского поссовета документы, подтверждающие уважительную причину отсутствия руководителя Предприятия, которые подлежат в обязательном порядке к приобщению к его аттестационному листу.

2.4 Решения аттестационной комиссии принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. Комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, если на заседании присутствуют не менее половины ее членов. При равенстве голосов, голос председательствующего на заседании является решающим.

2.5 Решение об оценке деятельности руководителя Предприятия и рекомендации аттестационной комиссии принимаются открытым голосованием в присутствии аттестуемого руководителя Предприятия.

2.6 В результате аттестации руководителя Предприятия последнему дается одна из следующих оценок: руководитель МУПа соответствует занимаемой должности либо не соответствует занимаемой должности.

2.7 Оценка профессиональной деятельности аттестуемого руководителя Предприятия основывается на его соответствии квалификационным требованиям к занимаемой должности, определении его участия в решении поставленных перед муниципальным унитарным предприятием задач, качестве и результативности выполняемой им работы, своевременности выполнения должностных обязанностей. При этом должны учитываться уровень профессионального образования, стаж и опыт работы, поощрения и взыскания, организаторские способности и личностные качества.

2.8 Результаты аттестации руководителей Предприятия заносятся в протокол и аттестационный лист, который составляется в двух экземплярах. После проведения аттестации, аттестационный лист передается работодателю для помещения на хранение в личном деле руководителя Предприятия.

2.9 В случае, если аттестационной комиссией руководителю Предприятия дана оценка «не соответствует занимаемой должности», работодатель может поставить вопрос о его переводе на другую работу или о расторжении трудового договора в соответствии с п. 3 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

3. Результаты аттестации

3.1 По результатам аттестации аттестационная комиссия дает одну из следующих оценок:

- соответствует занимаемой должности

- не соответствует занимаемой должности.

3.2 Результаты голосования заносятся в аттестационный лист руководителя Предприятия. С результатами аттестации руководитель знакомится сразу же после голосования. Аттестационный лист и отзыв хранится в личном деле руководителя.

___________________________

Приложение № 1

к Положению о порядке

проведения аттестации

руководителей

муниципальных унитарных

предприятий

МО Акбулакский поссовет

График проведения аттестации руководителей

муниципальных унитарных предприятий

МО Акбулакский поссовет

Ф.И.О.

аттестуемого

Наименование предприятия и должность аттестуемого

Дата проведения аттестации

Дата предоставления документов в аттестационную комиссию

Должность, Ф.И.О. ответственного за отзыв

Приложение № 2

к Положению о порядке

проведения аттестации

руководителей

муниципальных унитарных

предприятий

МО Акбулакский поссовет

ОТЗЫВ

________________________________________________________________________________________________________________________________________

(Ф.И.О. руководителя, должность)

о деловых и личных качествах аттестуемого руководителя

Аттестуемый работает в должности директора муниципального унитарного предприятия ____________________________________________________ лет.

1. Профессиональные знания и опыт аттестуемого:

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

2. Деловые качества аттестуемого как директора муниципального унитарного предприятия:

4. Личные качества аттестуемого:

________________________________________________________________________________________________________________________________________

____________________________________________________________________

5. Повышение квалификации:

6. Перечень основных вопросов, в решении которых принимал участие аттестуемый:

7. Результативность работы:

8. Возможность профессионального и служебного продвижения:

9. Замечания и пожелания аттестуемому:

10. Вывод о соответствии занимаемой должности:

________________________________________________________________________________________________________________________________________

Ф.И.О. ______________________________________________________________

Подпись ____________________________________________________________

Дата заполнения _____________________________________________________

Подпись аттестуемого и дата ___________________________________________

Приложение № 3

к Положению о порядке

проведения аттестации

руководителей

муниципальных унитарных

предприятий

МО Акбулакский поссовет

АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ

1. Ф. И. О. _____________________________________________________________

2. Дата рождения _______________________________________________________

3. Сведения об образовании ______________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________

4. Повышение квалификации _____________________________________________

_______________________________________________________________________

5. Занимаемая должность на момент аттестации и дата назначения на эту должность _____________________________________________________________

6. Общий трудовой стаж _________________________________________________

7. Краткая оценка выполнения рекомендаций предыдущей аттестации _______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

(выполнены, частично выполнены, не выполнены)

8. Вопросы к аттестуемому и ответы на них ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

9. Замечания и предложения, высказанные членами аттестационной комиссии _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

10. Замечания и предложения, высказанные аттестуемым работником ___________

11. Оценка деятельности аттестуемого по результатам голосования _______________________________________________________________________

Количество голосов «за» _____________ «против» ______________

12. Количественный состав аттестационной комиссии ________________________

На заседании присутствовало ________ членов аттестационной комиссии.

13. Рекомендации аттестационной комиссии ( с указанием мотивов, по которым они даются) ____________________________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________

14. Примечания и дополнения ____________________________________________

_______________________________________________________________________

Председатель аттестационной комиссии ____________ ____________________

Секретарь аттестационной комиссии ______________ ______________________

Члены аттестационной комиссии

1. ____________________________ _______________

2. ____________________________ _______________

3. ____________________________ _______________

Дата проведения аттестации _____________________

С аттестационным листом ознакомлен(а) ___________________________________

Приложение № 4

к Положению о порядке

проведения аттестации

руководителей

муниципальных унитарных

предприятий

МО Акбулакский поссовет

СОСТАВ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ

1. Председатель аттестационной комиссии – глава муниципального образования

2. Секретарь аттестационной комиссии – ведущий специалист юрист администрации МО Акбулакский поссовет

3. Члены комиссии:

- заместитель главы администрации Акбулакского поссовета

- Ведущий специалист главный бухгалтер администрации Акбулакского поссовета

- Депутат Совета депутатов МО Акбулакский поссовет, председатель комиссии по бюджету, собственности и экономическим вопросам.

______________________

МЕНЮ

Совет депутатов

Общая информация об Администрации МО

ИНТЕРНЕТ ПРИЕМНАЯ